工作动态 体系建设2016年是 “十三五”的开局之年，是我省率先实现农业现代化总体规划的全面启动之年。为进一步提高我省基层农技推广体系服务三农的能力，为我省农业转型增效和率先实现农业现代化提供强有力的技术支撑，根据省委省政府的指示精神及中央补助项目内容要求，我们确定了今年的基层农技推广骨干培训内容，以农民田间-万博ManBetX官方网址师资培训为主线，在全省范围大力开展农民田间-万博ManBetX官方网址师资培训工作，并于2016年11月开办两期农民田间-万博ManBetX官方网址师资培训班。现就此次培训情况做以小结。
一、前期宣传动员、方案制定，充分合理
早在八月份，省农委组织全省开展基层农技推广体系改革与建设项目研讨培训班暨项目中期抽查工作，会上我们对农民田间-万博ManBetX官方网址师资培训的重要性、必要性以及前瞻性进行了宣传动员，并就培训师资、培训人员、培训内容、培训时间等培训方案进行调研讨论，为农民田间-万博ManBetX官方网址师资培训顺利开办奠定了基础，特别对参加培训的学员筛选做出了明确要求，要求参训学员一定要个人综合素质高，基层工作经验丰富，热爱农技推广工作，工作态度积极向上，愿意为农技推广工作贡献力量。在选择培训教师问题上，经多方调研和了解，省农委确定由全国农技推广中心前体系处长、研究员陈守伦主讲，并由派出湖南考察学习的十名省级农民田间-万博ManBetX官方网址辅导员作为助理辅导员参加培训。根据国家对参加省级培训师资、食宿、参观等费用问题提出经费预算，并严格按国家标准执行。
二、培训内容丰富、态度认真，效果显著
1、培训内容精彩。经过多次与陈守伦处长沟通、协调，反复讨论教学内容及细节，考虑到吉林省农技人员整体素质、吉林省当时的气候因素及培训所在地长春的季节性种植特点等因素，最终确定培训教案及具体安排。第一天上午进行开班仪式及团队建设。开班仪式由省总站相洋副站长主持，省农委科教处侯宇心副处长致词。侯处长从规则、态度、责任三个方面对学员们提出了要求，希望学员们严守纪律、学有所得。本次培训采用参与式学习形式，新颖独特，以小组为单元，每组6人，围坐在一个桌子旁边，大家都面对面，增加了彼此交流的空间，通过自我特点优势介绍、团队强项介绍、学员互动、师生问答等环节逐渐形成了团队意识，达到了从自我到团队的意识上的转变；带着老师布置的问题与自身对农民田间-万博ManBetX官方网址的一些不解，学员们下午对宽城区农业科技示范园进行了调查与学习，在宽城区农业局领导的大力支持与热情陪同下，对园区内的蔬菜温室大棚进行了调查与学习，通过对各个棚室内的观察以及与菜农的访谈，了解园区的种植、经营、管理等实际情况，为明天的室内问题分析、归类、归纳及互动式情景实战演习奠定基础。培训第二天，各组学员对昨天参观发现的问题进行了细致的分析、讨论与梳理，仍以团队为单位，组员不同分工，通力合作，展开互动式农业技术推广推广活动演练。通过分析、讨论、讲解、老师点评、特聘评估团点评等一系列环节，逐渐对参与式推广——农民田间-万博ManBetX官方网址方法有了初步的认识与理解。现场参与、互动高潮迭起，掌声阵阵，气氛非常热烈。
培训第三天，学员们针对昨天的不足，特别是在打分评比环节中落后的团队，及时调整方向、调整角度、调整思维，重新上场、重新转变，把演习当作实战，把同事当作农民，把现场当作田间，真正实现身份转变，认真体会“农技推广、辅心导行，用心参与”。最后陈处长结合多年推广农民田间-万博ManBetX官方网址的经验，对农民田间-万博ManBetX官方网址的整体要求及开展农民田间-万博ManBetX官方网址涉及的各项内容进行详细讲解，穿针引线，让学员们真正理解了农民田间-万博ManBetX官方网址的本质，理解了农民田间-万博ManBetX官方网址的办学目的。
2、培训成效惊人。紧张的培训，短暂的学习却使学员们对农技推广及农民田间-万博ManBetX官方网址有了一个崭新的认识，并达成共识。农民田间-万博ManBetX官方网址应该是以农民为主角，以现场为课堂，是一种针对农民生产实际需求的参与式农技推广新方法。是理论、方式和技巧，不是一问一答、程式化效仿或田间讲课。在这所“-万博ManBetX官方网址”里，农民是主体，田间变为课堂，着重培养农民（参与者）的动脑、动心、动口及动手能力，以启发和徐徐善诱等方式，调动农民参与的积极性，深入浅出地将技能教给农民。
农民田间-万博ManBetX官方网址是对“自上而下”行政式农业推广模式的颠覆。它摒弃了“老师”的概念，农技人员只是作为“辅导员”与农民保持互动互助关系。在整个培训过程中，不是“填鸭式”地一味灌输，而是通过实践和讨论，培养农民自己自主决策和解决问题的能力，让农民成为专家，再通过他们带动更多的农户。这样的培训方式，充分体现了农民平等参与“以人为本”的培训理念。
学员们写的心得说，这真是有生以来一次别开生面的培训。培训效果非常好，超过我们及学员预期。
3、培训续航
满满的三天培训结束了，可是学员们的热情却丝毫没有减退。按照陈处长的提议，搭乘网络快车，成立了吉林省农民田间-万博ManBetX官方网址辅导员微信群，延续着培训的课堂，永不闭幕，所有学员多了一个交流学习的平台，每天都在交流汇报大家的工作成绩，互相鼓励，积极推进。趁热打铁，在培训结束时我们临时增加一个家庭作业，希望大家记录下这次学习的感想和体会, 并上传到我们的网络平台，提交培训心得78篇。培训结束了，但是农技推广服务三农的征程却开拉开了新的序幕。
四、明年工作设想
带着培训的热情和激动 ，经过几个星期准备，双阳、辉南、洮北区等地已经率先展开了农民田间-万博ManBetX官方网址培训工作，并得到了领导、农户的一致好评，农民田间-万博ManBetX官方网址培训工作已经在各地开花结果，大有星星之火可以燎原之势。同时以陈守伦处长为首的省级田间-万博ManBetX官方网址辅导员组成的考评团对上交的心得体会运用背靠背专家经验法进行评选，并通过省农委对考评结果进行公布，以得到各地领导关注和认可。
此次培训学员103人，占全体农技指导员数3%，占全省现有农技人员数的1.2%，因此明年的师资培训工作仍是一个重大工程。预计明年省里将开展4期培训，培训240人，争取达到每县有6人得到省级培训。这6人回去辐射带动县内其它农技人员，基本上就能达到农技人员农民田间-万博ManBetX官方网址培训全覆盖，这对推进农民田间-万博ManBetX官方网址开展的力度会大大增强，更有利于我们开展服务三农的工作，为吉林省农技推广做出贡献。
学员示范园区内调查与学习
学员现场问题梳理与讲解
陈守伦老师总结讲解
师生合影
部分学员培训心得
一次别开生面的培训
——吉林省农民田间-万博ManBetX官方网址师资培训有感
（吉林市农业技术推广中心 鲍正禾）
2016年11月6日下午顶着凛冽的寒风急匆匆踏上西去的列车赶往省城长春市，前去参加由吉林省农业技术推广总站组织的吉林省2016年度基层农技推广系统田间-万博ManBetX官方网址师资培训班（第一期），报到后就餐，然后休息，一夜无话。
第二天早餐后于8点钟准时进入会场，进入会场有一种新奇的感觉，往次培训听课席的桌椅都是并排摆放，而这次却是摆放的圆桌，每个桌坐5-6人，由于这期培训参加的人数较多，因此会议室内稍显拥挤，看这架势一定是有分组讨论的情节。与会人员抓阄入座，组内人员均来自不同的地区、县乡，坐定后会议主持人（省农技推广总站体系科卢红科长）向我们介绍了本次培训班的主讲老师——全国农业技术推广服务中心体系处的陈守伦处长，陈处长具有多年从事农技推广体系建设管理和培训的工作经验，相信这次培训一定收获不小。
培训开始了，我拿出笔和笔记本，准备认认真真地做好笔记，毕竟有这样一次培训机会很难得，多记点干货回去再慢慢消化理解，再在日常的工作中加以运用。可万万没有想到的是主训官却要求每个人到前面进行自我介绍，然后组织大家做团队游戏，这可是我在吉林省农业系统工作几十年第一次在培训会上做这种事情，震惊！新奇！游戏很简单却很有寓意。陈老师拿出一张一开的白纸铺在地上，然后问大家这张纸上能站几个人，大家一开始满脸茫然，有的说2个，有的说3个，更有大胆一点的说4个，陈老师让大家亲自上去试试，结果的确能站4个，尔后陈老师将这张纸折起来一半又问能站几个人，大家震惊了！这么小能站几个呀？结果各组上去一试，废了九牛二虎之力居然也站上了4个人，之后陈老师又问还能加几个？这下大家更是茫然了，怎么可能呀？最后我们鼓起勇气、想尽办法、拿出洪荒之力，终于站上了6个人，简直难以想象只能容纳4只脚的纸片上居然站上了6个人，据陈老师介绍在湖南他们竟站上过8个人（也许是东北人人高马大吧），简直是匪夷所思！通过这个小游戏说明，很多事情凭想象无法完成的事情，只要努力、想办法去做就有可能做到。做完游戏后陈老师用了近两个小时的时间讲了在成人学习中认知的重要性，并一再强调田间-万博ManBetX官方网址的学员一定要有积极的态度。凭心而论起初并未理解办农民田间-万博ManBetX官方网址给农民讲课与这有什么重要关联？以往我们办班都是把农民集中起来给农民讲一些实用的技术知识，很多农民听起来也挺认真的呀，我们办农民田间-万博ManBetX官方网址为什么还要反复强调态度问题呢？带着疑问继续听下去，接下来陈老师给我们留了第一个作业：下午去田间（蔬菜大棚）参观，要求我们自己去寻找问题，至于找什么样的问题并没有限定，仁者见仁智者见智吧。
下午我们乘车来到了长春市宽城区农业科技示范园，下车后急忙钻进了蔬菜大棚和温室，瞪圆了眼睛仔细观察，每个人都从各自的视角去发现问题，拍照、取样作为证据，凭心而论他们的叶菜类蔬菜种的挺好的，但不管怎样为了挖到问题我们只能鸡蛋里挑骨头了，经过一番忙碌，大家“成果”颇丰，拍了很多照片、取了好多病株病果样本打道回府，回到教室后每个组都认真地清理战利品，将所搜刮来的问题罗列出来，并进行归类。然后每个组将自己的战利品与大家进行分享。接下来老师留了第二道作业，要求每个组明天针对所收集的问题真刀真枪地上台与农民（由其它小组人员假扮）进行一次实地演练（培训），任务布置完了之后老师要求大家最好加班连夜准备，可对于来自基层摸爬滚打了十几年甚至几十年的“大老推”来讲，讲课不是小case吗？这点小事难得了谁呀？结果多数人都不赞成加班做作业。尽管自信满满但也不能不打无准备之战，我们小组对演讲的基本方式也做了一定的谋划，并对每个组员做了明确分工，晚饭后各自进行了相应的准备，说实话这一宿真的没睡好，满脑子都是怎么演讲，怎么进行互动，怎么避免冷场、怎么规避难以回答的问题等等，在脑子左一遍右一遍的过电影，真是一个不眠之夜啊！
第二天真正的演练开始了，一组一组的上去，结果各种各样的问题出现了，尽管这些在农技推广战线上征战了多年的老手，在面临着由推广老手组成的假设农民群体情况下，互动遇到冷场、提出的问题漫无边际、刁钻、有意岔开正题等等，将事先设计好的话题引入歧途，最终以未能达到预期结果而败下阵来。在吸取前几组经验教训的情况下，我们小组及时做了相应的调整和准备，为了避免互动环节遭遇冷场，我找服务员要来了一些圆珠笔作为小礼物，通过回答有奖的办法解决可能出现的尴尬的局面，在演讲的过程中极力进行互动，并注意将话题牢牢地控制在能够掌控的范围之内，尽管临场发挥不尽人意，但总算将平时的工作状态展现了出来。
进入点评环节，由于评估团都是由我们同一战壕的战友组成，所给出的评价都比较含蓄、温和，本以为基本可以过关，但是拥有一票否决权的陈大教官却给了我们重重的一击，表示对我们的表现非常不满意，这简直是油锤灌顶！蒙了！彻底地蒙了！难道我们以前惯用的培训方式是错的？到底错在哪里呢？还是洗耳恭听吧！估计老师要讲干货了，果不其然，陈老师娓娓道来，为什么在昨天一开始要让大家以游戏开场，强调成年人的学习要从认知开始，并且要心悟，把握好从认识到认同再到行动这个过程。我国开展“农民田间-万博ManBetX官方网址”这种新的培训方式，是根据成人的思维、学习的特点，吸取国外的先进经验并结合本地的实际情况和特点所进行的，目的是要给农民搭建一个相互学习、相互交流、互相促进的平台，我们农技推广人员要转变角色，变成辅导员而不是教导员，更不是“专家教授”。 然而我们以往所开展的培训形式主要是以“教”为主，培训的对象是被动的吸收和学习，缺少主动性和参与性，形式呆板、内容单调、针对性不够，易造成视听疲劳，往往不能解决每个受训农民的实际需求。如何有效解决新形势下农民技术培训中所存在的问题和困惑，是目前我国农技推广体系转方式、求发展的重要课题。听了陈守伦老师的一番讲解终于顿开茅塞！惯性思维害死人呀！
回到家后又迫不及待地上网查阅了很多“农民田间-万博ManBetX官方网址”的资料，终于领悟到了省农业技术推广总站组织开展这次农民田间-万博ManBetX官方网址师资培训班学习的初衷。由全国农业技术推广服务中心从国外引进并在全国组织开展的“农民田间-万博ManBetX官方网址”培训活动，是一种以“农民”为中心，以“田间”为课堂，以“实践”为手段，以“能力建设”为目的，以农民、辅导员为主进行信息、技术交流和经验分享的创新的培训形式。它是一种自下而上参与式农业技术推广方式，强调以农民为中心，充分发挥农民的主观能动作用。经安徽、北京、湖南等多地实践取得了良好的效果，受到广大农民的一致好评。尽管通过这次培训对这种新的培训方式有了一定的了解，但最终我们要通过亲身实践把它在吉林市的农民田间-万博ManBetX官方网址的培训活动中运用好、推广好，使其在我市现代农业的建设中发挥应有的作用。
最后用“辅心导行、用心参与”这句口号来结束我的培训感受，也用它来激励自己做好本职工作。
2016年11月15日
关于参加农民田间-万博ManBetX官方网址师资班培训的心得体会
2016年11月9日，我们用四天的时间，参加了省农委举办的“2016年度基层农技推广系统农民田间-万博ManBetX官方网址师资培训班”，通过这次培训，我本人受益匪浅，感触甚深。
一、对农民田间-万博ManBetX官方网址的再认识
通过这次师资培训，我对农民田间-万博ManBetX官方网址有了新的认识。一是农民田间-万博ManBetX官方网址的基本概念，包含的信息比较广泛，对农民田间-万博ManBetX官方网址是什么、不是什么有了比较深刻的理解。二是对农民田间-万博ManBetX官方网址的师资力量有了重新认识，过去我们一直认为农民田间-万博ManBetX官方网址就是班主任老师把课讲好，让学员听得懂就可以了，在农民田间-万博ManBetX官方网址的课堂上充分发挥教师的作用就达到目的了。通过这次培训，我们懂得了农民田间-万博ManBetX官方网址的师资队伍不是一两名农技人员去当教师，不是要发挥某个农技推广人员或农业专家的个人作用。农民田间-万博ManBetX官方网址的师资力量，是一支有理论基础和实践经验的农技人员组成的团队，团队中有辅导员，有助理辅导员，有协助辅导员和助理辅导员工作的其他成员。这支教师团队既各有分工又互相配合，用集体的智慧和力量解决问题。三是农民田间-万博ManBetX官方网址要解决什么样的问题，过去我们这方面知道的太少，我们是从农业科技网络书屋中看到，每次农民田间-万博ManBetX官方网址活动只解决2到3个问题，但是解决什么样的问题，还不太清楚，往往是教师拟定的问题或是学员提出的问题。通过这次培训，我们得到了很好的启示，明确了农民田间-万博ManBetX官方网址每次活动要解决的问题来源于生产实际，来源于田间正在发生的现象。而且把田间正在发生的现象，分类归纳，通过讨论确定典型，树立主题，每次农民田间-万博ManBetX官方网址要解决的问题就是这个主题，也就是问题的集中性，解决的透彻性。而不是要解决其它的所谓2到3个问题。四是主题解决的方法和方式，在过去的长期实践中，农民田间-万博ManBetX官方网址每次活动要解决的问题也很多，但我们并不是不分轻重，也是每次重点解决好2到3个问题，解决的方法和方式，都是由教师陈述，也就是所谓的集中上课。通过这次培训，我们对农民田间-万博ManBetX官方网址每次活动要解决主题的方法和方式有了新的认识，那就是启发式教学，让教师和学员互动起来，活跃课堂气氛，主题解决后，教师和学员对主题的解决有深刻的印象，这样的教学方式和方法，可有效地避免教师陈述式授课的局限性，有效地把农民思维带入比较深的层次。
二、对农民田间-万博ManBetX官方网址教师团队的新认识
农民田间-万博ManBetX官方网址的师资力量，可以是农业专家组成的，可以是农技人员组成的，也可以是专家、农技人员和有实践经验的农民混合组成的，但是无论这支队伍的成分如何，他们必须是一支有实力的真正团队。作为一支有实力的、真正的教师团队，必须能充分发挥团队中每个队员的长处和优势，如发挥对问题的讲述能力、组织能力、正确回答临时提出问题的能力和其它能力，也就是能很好地完成各自的分工，又能相互紧密配合，发挥团队的集体作用，用集体的智慧解决突出的问题。这支团队要有能吸引学员的能力，能充分调动全体学员学习的积极性、主动性，有效地活跃课堂，既不能让学员砸场子，又不能让学员冷场子，通过教师团队和全体学员的有机结合，达到解决问题的目的。
三、对农民田间-万博ManBetX官方网址学员的新看法
农民田间-万博ManBetX官方网址每个班在30人以内，他们可以是农业专业合作社的成员，可以是种田大户，可以是普通农民，还可以是其他和农业和农村有关的人员，但总的看，农民的成分占主导地位。在过去长期的实践中，我们一直认为这些学员政治觉悟低，文化素质差，缺乏学习农业技术的能动性，有“不可教也”的不良印象。通过这次培训，我们对农民田间-万博ManBetX官方网址学员乃至整个农民群体，有了新的认识，农民是最朴实的群体，他们内心有强烈的求知渴望，只是没有遇到良好的求知环境。通过这次农民田间-万博ManBetX官方网址师资班培训，我们重新整顿教师队伍，把教师队伍建设成真正的团队，努力改进教学方法和方式，为学员和农民创造真正的求知环境，学员和农民求知的积极性、能动性一定能充分地、有效地发挥出来，要提高这个群体的综合素质指日可待。
四、对自己的重新审视
我本人多年一直做农民田间-万博ManBetX官方网址的建设工作，多年的实践证明，我本人确实把农民田间-万博ManBetX官方网址当成“真正的-万博ManBetX官方网址”了，完全用教师组织学生的方法组织学员学习理论和参加实践，完全把自己当成“教师”对学员讲课，真正把学员和农民当成学生了，现在看来比较荒唐。通过这次培训，我认识到了农民田间-万博ManBetX官方网址的特殊性，农民不纯粹是学生，我也不纯粹是教师，这是一所比较特殊的-万博ManBetX官方网址，是成年农民构成的群体，我们在同他们交流和解决问题时，必须用特殊的方式和方法，把自己有机地投放到他们中间，才能达到发现问题、分析问题和解决问题的目的。
总之，通过参加这次培训，受益匪浅，学到了过去学习不到的东西，理解了过去不能理解的问题。
长岭县农业技术推广中心 徐兴兵
2016年11月17日
凤凰涅槃，浴火重生
农民田间-万博ManBetX官方网址师资培训班学习心得
2016年11月10日---12日，在长春参了由吉林省农委主办，吉林省农业技术推广总站承办，吉林省2016年度基层农技推广系统田间-万博ManBetX官方网址师资培训班（第二期）。农业部全国农业技术推广中心陈守伦处长利用了三天的时间，从成人学习认知和团队建设、问题的梳理和主题的确定、互动推广活动展示和活动评价、田间-万博ManBetX官方网址本土化实践和培训总结，通过参与式、启发式、互动式的培训方法，让全体培训学员对田间-万博ManBetX官方网址的培训方法、培训目的、培训过程有了清晰的认识。三天的学习过程对学员是一次心灵的震撼、是一次培训理念的更新、是一次凤凰涅槃，浴火重生的实践。
一、认知了田间-万博ManBetX官方网址团队建设的重要性
农民田间-万博ManBetX官方网址我们已经进行了几年的探索，在这几年的实践过程中，始终没有把田间-万博ManBetX官方网址的团队建设，当做一项重要内容来抓，认为团队建设就是分分组，做做游戏，对田间-万博ManBetX官方网址的培训起不了太大的作用，不如直奔主题。由于忽视了团队建设的重要性和必要性，在农民田间-万博ManBetX官方网址实际培训过程中，导致了部分学员的心不在这里，培训效果也就大打折扣。
通过三天的学习认识到了，团队建设就是一次收心的过程，是一次用心、凝心聚力的过程。不收心、不聚力，分组学员很难做到角色互补、优势互补，也难以做到共同研究、共同讨论的氛围。只有做到学员把心收在这里，学员才会心动，只有心动学员之间才能互动，只有互动，学员之间才能相互讨论，相互帮助学习，才能把分析的问题留在组里，进而达到统一认识，最终和辅导员互动的目的。
二、掌握了田间-万博ManBetX官方网址的精髓
这次在长春的培训，学员的普遍感受就是一个字“累”。以往接受的培训，就是在下面听，你可以用心听，也可以不用心听，课后没人问你学的如何？你的学习过程是被动的，学不学，学多学少一个样，因而学习是轻松的。而这次田间-万博ManBetX官方网址培训改变了以往的传统培训方式，需要全体学员要用心参与，通过辅导员的辅心导行，参与每一个环节的互动，每个学员的精力是随着课程的深入而变化，学习是主动的，积极的。
能让每个学员主动地参与进来，从很累的学习中，感到了学习的收获，而又自觉主动的去探讨，这是多么有意义的学习啊！
通过三天的学习，我深深感受到，农民田间-万博ManBetX官方网址的培训不在是单纯的技术培训，而是通过田间-万博ManBetX官方网址这种理念、方法和技巧，在传播知识的同时，不但让农民学会技术，掌握知识，关键是让农民学会发现问题、分析问题、解决问题的方法，这才是农民田间-万博ManBetX官方网址培训最终要达到的目的，也是农民田间-万博ManBetX官方网址的灵魂和精髓。
三、做农民田间-万博ManBetX官方网址本土化实践的破冰者
在田间-万博ManBetX官方网址学习过程中，有人对这种培训的形式持疑惑的态度。这种疑惑的心态是正常的，我第一次接受这种形式的培训时，也是有着这种态度，认为以经济作物种植为主的地区，农民田间-万博ManBetX官方网址好开展，而我们这种以种植大田作物为主的地区，农民田间-万博ManBetX官方网址不好开展。然而，我们的田间-万博ManBetX官方网址开办的红红火火的事实，证明我的疑惑是错误的。
通过三天的学习使我认识到，一个优秀的辅导员必须在观念上勇于破冰，在行动上善于破冰。农民田间-万博ManBetX官方网址办的好与坏，成功与否，关键是农民田间本土化实践做的好与坏。
四、办好有生命力的农民田间-万博ManBetX官方网址
是不是只要掌握了农民田间-万博ManBetX官方网址培训的理念、方法、技巧，学会了三问六要，就一定是一个合格的田间-万博ManBetX官方网址辅导员呢？回答是否定的。
三问做小结时，没有过硬的实践功底，是很难引起学员的共鸣，尽管你的主题与问题很贴切，开场白，互动话题很精彩，学员现场很兴奋，可是学员回到家里，一揣摩，他没有学到新的东西，没有解决实际的问题，辅导员讲的他全知道，学员会慢慢的对田间-万博ManBetX官方网址失去兴趣，这样的田间-万博ManBetX官方网址必将是没有生命力的。
田间-万博ManBetX官方网址辅导员一定要了解，当地的农民他们在想什么？他们最需要什么？当地农业生产急解决哪些问题？这一期的田间-万博ManBetX官方网址需要解决的重点是什么？你和农民学员互动的内容，对农民的生产生活是否有帮助。在田间课堂上辅导员与学员的互动是平等的，而在互动的知识层面是不对称的，辅导员给田间-万博ManBetX官方网址学员的一定是他们没有的，或者是他们最容易轻视的问题，一定是要解决他们生产生活的主要问题。辅导员解决的问题，一定是一些小的，不起眼的问题，而这些问题恰恰是增产增收的关键环节，决不能是一些大的、空洞的农民无法在生产上应用的内容，或者是辅导员知道的农民学员比你还明白的知识。培养一批有生命力的辅导员，办好有生命力的农民田间-万博ManBetX官方网址，让新型农民职业农民在田间-万博ManBetX官方网址的学习中凤凰涅槃，浴火重生。
吉林省汪清县罗子沟镇农业技术推广站 王建成
2016年11月16日