工作动态 体系建设
为交流各地基层农技推广体系改革建设情况，研究推进农技推广方式方法创新工作，全国农业技术推广服务中心于10月28日在北京召开了“全国农技推广体系建设工作座谈会”。来自23个省（自治区、直辖市）农业技术推广总站（中心）分管工作的同志、有关省（直辖市）农业厅（委、局）科教处负责体系建设工作的同志和有关专家等40余人参加了会议。会议由全国农技中心科技与体系处田有国处长主持。
座谈会首先邀请农业部科技教育司技术推广处李处长作了关于农业推广体系改革与建设的报告。在报告中，李处长介绍了“十二五”以来全国农技推广体系的总体情况及下步体系工作的打算和思考。李处长介绍说：目前，我国的农技推广体系管理比较顺畅，已经形成一个健全的农技推广管理体制。但是也存在一定的问题。比如，从外部环境看，一是外界对基层推广体系的作用、地位认识不足、不到位，二是基层推广人员年龄老化，超过40%的推广人员年龄都在50岁以上，三是农技推广经费的长期保障不足，没有长效保障机制；从自身看，一是我们管理者自身懈怠，不适应现代农业发展需要，二是对《推广法》的理解不到位，贯彻不足，宣传推广不到位，三是农技人员自身工作积极性不高等等。关于推广体系下步工作打算，李处长说，明年的体系建设工作，一是要激发推广人员活力，调动广大基层推广人员的积极性；二是实施重大技术推广，她鼓励推广人员要适应新形势的需要，围绕绿色、增产、节本、增效，选择基本成熟的适应性强的技术集成，实施全产业链条、全程推广；三是要做好农技推广信息化建设工作，搞好农技人员培训，抓好试验示范基地建设工作。
座谈会上，河北、吉林、安徽、江西、河南和陕西省6个省的6位县（市）的代表就基层农技推广机构改革与建设情况作了经验交流和典型发言。我省洮南市农技推广中心作的典型交流获得好评。
座谈会上，就县乡两级农技推广机构职能划分、农技人员激励机制创新、农业科技试验示范基地建设运行及骨干农技人员培训规划等问题进行了深入的研究和探讨。我省代表在会上介绍了目前我省基地的规模情况、明年的建设规划、打算，以及近年来我省骨干农技人员的培训情况、田间-万博ManBetX官方网址开展情况和对农技推广人员激励机制创新的设想，得到与会人员的共鸣和中心科技与体系处田处长的肯定。
会议历时一天，大家一致认为，农技推广体系今后的工作重点要放在加强推广体系制度建设上，用制度去约束、规矩农技人员，同时要关注农技人员的福利问题，加强农技推广智库建设和村级农技人员队伍建设工作。